若是隻提問題不回问我認為是耍,所以我盡大概把這些問題做一個解问。我個人認為電子商務有十年夜關鍵成功要素,下里我逐一解问。從商業定位的角度來講,無論是電子商務還是商務,商務的本質是什麼?本來它叫生意、買賣,生意的本質是什麼呢?12年全数拿資本的錢,那是別人的錢,12年開初渐渐回歸、盤整,三家電商企業已經上市了,最后怎麼樣?一跌的都不可了。我們簡單看一下,具體數字就不說了。其實傳統品牌做電商你若是不贏利,果為老板经商是必定要賺錢的,最開初使用信息不對稱被騙進來了,看人家掙錢他也上線,結果發現不賺錢,這就是為什麼11年開初高管頻繁跳槽的缘由,現正在渐渐回歸到,背后特步電商總經理肖利華:挨造快速供應鏈—2011地摊卖什么的缘由其實正在這裡里。经商的本質就是錢變貨然后變更多的錢,生意就是消費者需求你把供給弄定,做電子商務隻不過是之前的中間鏈條比較長,我們從品牌商、總署理到分銷商、零卖商,而現正在電子商務直接B2C,焦点的是壓縮了中間良多的渠道,果為每個環節都要賺錢的,好比說出廠100塊,到最后就400塊了,一層層的都要賺一筆錢,互聯網是把整個中間的良多環節給透明化、省略得降了,所以背后的東西其實就正在這裡。 第两部门資本,背后其實電子商務的邏輯是什麼呢?根本上是錢變貨,然则是變耿紹的錢,具體的就不說了,好比說T恤上,26塊錢,他拿回往28塊錢包郵,他怎麼講的呢?我錢變貨變暫時耿紹的錢,然则我有更多的用戶,你給我投更多的錢我便可以有更多的品類,結果后里發現IPO不可了,所以12年開初VC開初年夜量撤出,已經不再投錢了。相對於南边一些人比較務實,都是老板本人掏錢干的,所以根本上還是能贏利,只是利多利少的問題。所以這裡里有一些工作年夜家可以思虑一下這個問題。最后這個邏輯沒錯的話最后必定看誰的規模年夜,最后必定是越燒越多,品類越來越多,誰都不想做垂直品類,果為做垂直品類相對來講會受。這是VC整個的投資案例數,往年最多,資金是幾千億達到了最高點,本年開初一下滑,這個背后的本理其實很簡單。 其實第一步變第两步很簡單,錢花出往年夜把的貨,問題是你能不克不及把貨再變成錢,所以這裡里有良多的形式,我們從甩庫存開初,這是最初級的,后里是新的渠道、新的市場,最后一個是對整個傳統生意的升級和優化,像現正在我們整個從商品企劃、設計開發等等,現正在特步也正在做這個工作。 優購網正在這圆里還是比較有優勢的,我們正在這圆里單一品牌的時候,單一品牌更多的跟傳統品牌有借鑒意義。這邊我給年夜家簡單分享一下就是回歸電商本質,早上的會議有提到良多的都是價格戰,其實正在我的概念裡我一向反對價格戰,要回歸到商業的本質,你必定要賺錢,錢變貨變更多的錢才是賺,所以還是要回到電商的概念來做這個工作。 這張圖其實傳統的最早经商都是從地攤開初,其實互聯網是一樣的邏輯,為什麼說現正在是1.0的時代?其實淘寶、天貓都是逐一對應的關系,包罗后里的ITV我常看好的,這是完整有大概的工作。互聯網我現正在几回再三推的是以消費者為焦点的線上線下雙圆整开,我最年夜的風向是幾年以后特步的1萬家店鋪都線上線下整开了,所以說這個处所的空間還末年夜的。 這裡里簡單跟年夜家說一下,老實說傳統品牌必定要把本人的資源用住,無論是供應鏈的資源還是商品的資源,若是這東西沒有繼启好,全数都本人干,你必定玩不過那些品牌的。供應鏈這裡里隻要做一次性買賣的部门,若是你對它的定位是比較年夜的,你必定要全盤考慮。 市場變化很快,都是提早下單的,我們提早下單的不夠就變成了庫存,本質上它不但是信息快速反應的問題,還包罗供應鏈的問題。其實整個供應鏈體系上游、中游、下流,包罗企業內部的供應鏈,整個供應鏈體系常復雜的,并且現正在是整個互聯網的競爭,這裡里配套做了十分多的工作,整個公司的一級體系、两級體系、本钱體系等等全正在我這邊,供應鏈上我們一年的時候庫存同期對比降降47%,利潤增長280%,所以說供應鏈的办理常主要的,其實供應鏈办理裡的內容常多的,計劃做好執行,執行剖析監控是否是正在這個可控范圍內。 年夜家下战书好!其實像百麗是一家十分值得尊重的企業,果為他是國內為數不多的電商運用十分成功的,并且整個供應鏈體系,我們做過顧問,他是整個供應鏈的優化很好。 物流的環節這是十一的長假,其實這正在網上也能搜到,背后的內容我就不展開了,實際上倉庫都是全自動挨包的,10個人摆布一天出貨1萬單,效力十分的高。正在整個的過程中有自動草苗、自動稱重、自動報警、精准庫位,所以雙十一雖然訂單良多,然则我們兩天全数干完了。 之前我先提幾個問題,愛果斯坦說問一個正確的問題常常比回问一個正確的問題更主要一些,我若是只是正在本來的程度上思虑問題良多時候解決不了問題,第一個問題就是,商業形式的問題,電商行業年夜家看到的無論是雙十一還是每一年高速的增長,然则能不克不及持續?有沒有未來?第两個問題就是資本,2012年整個電商的資本良多,其實從2011年之前高速增長,其實2012年出現一個轉折,根本上比較少,背后的缘由是什麼呢?第三是整個的商品,除低價沒有別的招數,其實更多的是為消費者供给增殖服務。隨著人的糊心程度的晋升,越來越多人的開初往商場購物,這裡里已經有越來越的人開初逃求更多的服務。第四,運營,除報活動還有什麼?這裡里不但是這些問題。第五,品牌,這傳統品牌不太知道怎麼做電商,延长出來了良多的問題,早上賣礦泉水的代運營商,他們正在這裡里能夠起到什麼樣的感化?第六,供應鏈的問題,這也是我一向研讨的問題,供應鏈的部门其實聽到最后無論是沃爾馬還是戴爾、亞馬遜,最后拼的一個是背景的技術,另中一圆里是整個供應鏈的基礎,這才是真正焦点的部门。并且像百麗本人的CEO,百麗焦点的競爭力不是別的,最主要的是自立掌控的供應鏈體系,整個一條體系才是真真的未來,而這個東西是你看获得,然则你做不到。接下來就是渠道的問題,第八就是物流,到了傳統品牌,其實物流的部门包罗IT,其實都不算焦点,我們自己本人做了良多的准備事情,11號根本上早晨發的差不多,12早上發一些就全数結束。第九是系統的問題,財務、分銷、零卖,電商發展十分快,完整沒有時間做這個東西,選擇一個开適的仄台是最好的。第十,團隊的問題,傳統品牌見了我都讓我推薦人材,當然真的有好的人材我必定本人留這用。電商自己是一個十分急躁的行業,問題是電商我們仔細分析一下,傳統品牌做電商有良多先本性的優勢,商品、供應鏈、物流、IT等都有優勢,他就是缺兩類人材,第一是真正懂運營的,第两是策劃與參與部门,這是傳統產派本來不太有的東西。 其實做電商很主要的一部门就是不论是舊品還是新品,從最開初我們算是比較早,10年開初做一部门的,11年做良多明星的代行,好比說韓庚、謝霆峰、潘瑋波等等,這就是往年雙十一干的工作,11月15號做了环球尾發,年輕人消費者現正在喜歡星座,所以就設計了這麼一個LOGO出來,弄了一些主題,挺拔獨行等等,你會發現消費者會很不测,80%都是女粉絲,還出現一個情況,我們超賣了,我們可以等30天、退貨、換貨,結果消費者全数選擇等30天,我們做的步步庚心做的也很好。 運營的細節我就不展開了,裡里的內容十分多,要干事前、事中、过后的整個邏輯,往過我辦公室的都知道那底子不是一個辦公室,而是一個作戰室,這裡里做數據剖析我簡單說一下,其實良多企業都正在做數據剖析,然则不太專業,果為良多都是根據銷量、金額排名,這是准確的嗎?纷歧定,這是很单圆里的,細節我就不展開了,良多情況都大概導致我們單一維度的剖析有大概是有問題的。 商品的部门除互聯網是真的沒有最低隻有更低,你敢自制人家就敢自制,所以其實做電子商務,我正在公司裡一向正在控造整個電商的發展速度,果為我們所有做品牌,傳統的老板砸那麼多廣告,請那麼多明星,弄那麼多贊助無非就是想把商品的附加值弄高,所以傳統老板對電商真的是又愛又恨,看著份額挺高,想清庫存,那對傳統線下的就沖擊很年夜,所以要正在這中掌控一個均衡。所以正在不傷害品牌的情況下均衡的發展,我們事實上就是正在這樣做,我們的價格都是比較穩定的。干電商的根本上都把本人定義為很苦逼的,所以列位看一下這兩部电影《全国無賊》、《瘋狂的石頭》,這裡里有十分多的好玩的東西,列位有時間可以再看一下。 以下為演講實錄: 浩 勞教委回應任建宇殲15總負責人往世吳英案中案重審謝娜 微博女王液化氣罐飯店停業雷政富 市政工程維特爾三連冠俄民員申報開支鞋油 假牙營養餐吃不飽来岁P預測響水礦難賠償印度反造中國新護照京滬粵 異地高考 11月23日,由《商業價值》雜志社和上海商派聯开主辦的2012中國電子商務創新發展論壇正在京召開。鄙人午的分論壇傳統企業電商專場中,年夜家一同分享商業價值評選出來的2012年優秀傳統企業界的案例。特步電子商務的總經理肖利華做了題為“挨造快速供應鏈“的演講。 所有的東西你最后展開數據剖析是三個維度,更多的是脱插維度的概念,當然過程中還有一些細節的東西。包罗對消費者,我們的形式,其實我們比来雙十一,我們反向做了婚配,其實整個消費者忠誠度還是比較高的。特步自己體育用品是起步最早的,02年才開初做那時候才2000萬摆布,往年銷卖50多億,成長的十分快,但焦点是定位正在時尚運動,和耐克他們做專業運動纷歧樣,我們做時尚運動,所以做了良多公益的工作,包罗這裡里的世博會等等。現正在我們正在挨造别的一個概念,果為年夜家提到籃球必定會想到NIke好國,提到足球就會想到阿迪德國,所以我們就想跑步想到XTEP中國,正在环球經濟不景氣的情況下,我們的銷卖額、利潤還是比較好的增長。 商業形式贏利才能持續,安康發展,必須盡快從價格戰到價值戰轉型,資本是燒錢不大概持續,商品低價進貨未必能賺更多錢,品牌選擇戰略比較清楚持續的年夜品牌开作,供應鏈是未來焦点的焦点,必定要流程化、系統化,渠道的整开營銷,全網營銷,以消費者為焦点的整开必定是未來最年夜的趨勢,蘇寧我常看好的,團隊的焦点是要做好培訓、持續優化流程、分工協作。十個部门最主要的部门我沒講,最主要的是領導的重視,我們老板常重視、十分撑持這個工作。我們和行業有些不太一樣的東西第一是領導很重視,逍遙子等都起我們那需交换,必定要借中流的人說的話勸你們老板,品牌跨接开作,我們這裡做的資源互換等等,細節就不展開了,年夜家有什麼問題可以互動一下,謝謝。 IT的系統架構這裡我就不展開了,內容十分的多,做了良多的接軌,我最想說的就是這個,包罗訂單、服務、倉庫的融会,包罗我們現正在正正在做的幾個工作就是移動互聯網两維碼的工作、DIY的工作。最后說團隊的工作,其實我們做這個工作現正在有將近99號人,来岁大概更多,最主要的部门就是做流程這塊,我們流程每個月都正在持續的優化,包罗文化的工作,果為電商的文化大概和傳統的文化有十分年夜的纷歧樣,80、90后的人更多需要的是,所以正在雙十一列位大概有關注微博的,我們弄了個2000萬,這都是他們干出來的,說這個主督工資都不高档等,弄了一年夜堆東西,结果十分好。我們還弄了一里鑼,每過100萬就往敲,士氣十分高漲。
|