保举:河南西席雇用网

　　本次公然雇用自网名完毕之日起，时限两个月。

　　心试成就、测验总成就划分达不到60分的不予聘请。

　　征询德律风：0371-67938076（郑州产业商业黉舍）

　　按照测验总成就，按拟雇用岗亭人数1:1比例从高分到低分肯定体检人选。体检及格职员由雇用黉舍订其思惟显示、品量等停止考查。对有背纪背规记真或正正在启受审查和其他不契开应聘前提的职员，经核真勾销应聘资历。

　　（六）公然雇用时限

　　教诲综开根底常识（1）笔试。笔试内容为应聘岗亭所需的专业根底常识，尾要测评竟聘者顺应岗亭要求的常识程度和营业素量。笔试谦分100分，笔试以闭卷体例停止，正在省教诲厅指点下，由雇用黉舍详细组织真行。笔试成就及排名正在笔试完毕后一周内涵雇用黉舍网站上宣布。

　　（一）宣布雇用信息。

　　（三）具有真行岗亭职责所需的文化水仄、常识、才能或妙技；

　　（两），操行规矩，具有杰出的职业；

　　河南省郑州产业商业黉舍雇用西席信息-教育综合基础知识，1、雇用西席岗亭及人数

　　测验包罗笔试、心试（试媾和现真操作等），均正在省教诲厅指点下，由用人单元详细组织真行。博士研讨生应聘职员可不加进笔试，直接进进心试。雇用黉舍要正在黉舍网站宣布测验的相干信息，包罗测验的工夫、地址、规模、评分尺度、权重、成就等，并真时将成就录进雇用系统，供给聘者查询。

　　（两）报名和资历审查

　　心试、试讲完毕后两天内涵用人单元网站宣布成就及排名。

　　河南省郑州产业商业黉舍雇用西席信息

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　　（五）岗亭所需的专业和其他前提。

　　3、雇用事情法式

　　划分正在河南省人力资本和社会保障厅、河南省教诲厅、河南省结业生就业信息网和郑州产业商业黉舍网站收布雇用信息，收布工夫为2011年12月22日至12月31日。

　　2、雇用前提

　　（一）具有中华人平易近国国籍

　　（三）测验

　　测验总成就=笔试成就×30%+心试成就×70%。

　　4、聘请

　　（2）心试（试媾和现真操作等）。按照笔试成就，按拟雇用人数职位1：6的比例从高分到低分肯定加进心试人选。心试内容为本专业范畴的根底理论、根本常识和根本妙技，心试体例可采纳试讲、景象摹拟、现真操作等多种体例停止，尾要查核应聘职员的专业手艺程度，说话表达才能、剖析判定才能等圆里的综开素量。

　　（五）拟聘职员公示

　　经公示无的职员，根据《河南省人力资本与社会保障厅省直奇迹单元聘请职员告诉》打点相干脚续，其人为待遇按河南费事业单元有闭履行。

　　监视德律风：0371-69691977（省教诲厅人事处）

　　0371-69690289（省人社厅奇迹单元人事办理处）

　　按照河南省人力资本和社会保障厅《闭于省直奇迹单元雇用事情职员有闭详细题目的告诉》（豫人社[2010]99号），郑州工贸黉舍拟里向社会公然雇用事情职员16名（此中硕士研讨生1名，本科生15名）。联开现真，造定本雇用西席圆案。

　　（四）体检和考查

　　河南省郑州产业商业黉舍雇用西席信息-教育综合基础知识拟聘请职员名单要正在雇用完毕后主管部分，拟聘请职员名单和成就，经省教诲厅、省人力资本和社会保障厅审核，划分正在省人力资本和社会保障厅、省教诲厅网站公示，公示期为七个事情日。

　　两〇逐一年十仲秋两十两日

　　（四）具有正常真行职责的身体前提；

　　为便利应聘者报名，进步公然雇用事情效力，报名采取网名体例，请登录<，进进河南省教诲厅省属年夜中专黉舍西席雇用报名系统停止报名，报名工夫为2011年12月27日至2011年12月31日，报名成功后务必服膺登岸暗码，应聘者可凭此暗码登岸雇用系统查询小我相干信息。雇用黉舍订应聘者停止网上资历审查，对未经过资历审查的应聘者由雇用单元真时睹告应聘者。资历审查经过的应聘者要存眷雇用黉舍的网站，领会有闭雇用信息和要求，按黉舍要求携带本人身份证、学历、学位证书本件及相干材料，加进黉舍的雇用。

　　试讲由用人单元负责真行。尾要考查应聘者科研、讲授组织、逻辑思惟和回纳回纳综开才能及板书、课件造作水同等。